【中文题名】 我国民营企业用人机制研究 【英文题名】 A Research on Employ’s Mechanism of Private-owned Enterprise in Our Country 【中文摘要】 改革开放二十多年来，我国民营企业获得了迅猛的发展，其发展的速度和势头明显快于国有企业，已经成为了我国经济发展的重要组成部分及当前极富活力和极具发展潜力的企业群体。虽然民营企业的发展势头很猛，但是并不是所有的民营企业都能长久地经受市场经济的考验。一些民营企业在经历了一段时期的辉煌后，就开始走下坡路，有的甚至走向倒闭破产。究其原因，影响民营企业发展的因素很多，如外部环境，所有者的经营决策失误等等。但是，这些都属于外因，最重要的是这些民营企业没有建立起真正适合自身发展的用人机制。许多民营企业的所有者，在经历了 【英文摘要】 Since reform and opening policy is carried out, private-owned enterprise of china has developed rapidly and its speed is prior to state-owned enterprise. At present ,it has played an important part in the economic development and has become active enterprise group. However ,not all private-owned enterprises can stand up to the test of market economy. After a period of prosperity some begin to decline. Others are even broken. There are a great many of factors influencing its development .such as, the oute 【中文关键词】 民营企业. 用人机制. 构建. 【英文关键词】 private-owned enterprise. employ’s mechanism. build. 【作者】 张娜. 【导师】 王萍. 【论文级别】 硕士 【学科专业名称】 马克思主义理论与思想政治教育 【学位授予单位】 河海大学. 【论文提交日期】 2003-12-01 一、 我国民营企业用人机制概述 9-19 (一) 我国民营企业的界定 9-10 (二) 我国民营企业用人机制的内涵 10-13 (三) 我国民营企业用人机制的发展 13-15 (四) 建立适合我国民营企业发展的用人机制的必要性 15-19 二、 我国民营企业用人机制的现状分析 19-31 (一) 目前我国民营企业用人机制发展面临的环境分析 19-23 (二) 我国民营企业用人机制的优势分析 23-26 (三) 我国民营企业用人机制的弱势分析 26-31 三、 我国民营企业用人机制的构建 31-53 (一) 我国民营企业用人机制的构建原则 31-34 (二) 构建符合我国民营企业发展的用人机制 34-57 结束语 53-054 参考文献 054-57 致谢 57-57